Ledig stilling

Kravet til kompetanse og endringskraft er sentral i arbeidet med å bygge framtidas bank. For å styrke oss på dette området ser vi etter ein person som skal jobbe i grensesnittet mellom teknologi og forretning og som kan sjå potensiale for effektivisering og gevinstrealisering gjennom tiltak og prosessar som vert sett i verk. 

Ei viktig oppgåve vil vere å avdekke kvar og korleis teknologiske løysingar kan forbetre og effektivisere arbeidsprosessar, samt å få implementert løysingane i system og organisasjon. Utviklinga i næringa krev at vi klarer å ta ut effekten i systema våre, samt å effektivisere måten vi jobbar på. Dette krev endring i kompetanse og  i åtferd. Rolla vil samhandle på tvers av alle avdelingar og krev at ein har evne til å samarbeide og kommunisere på ein positiv og konstruktiv måte.   

Vi er ute etter ein person som har: 

• Generelt god IT-kompetanse. 
• God til å identifisere og forstå forretningsbehov og lage løysingar som stettar desse. 
• Svært god kompetanse på funksjonaliteten i Microsoft sine skytenester, spesielt evne og interesse for å bygge og tilpasse løysingar basert på SharePoint Online. 
• Erfaring frå Microsoft si Power-plattform er ein fordel. 
• Nokre års erfaring innanfor grensesnittet IT/forretning. 

Personlege eigenskapar 

• Sjølvstendig og handlekraftig. 
• Nysgjerrig, framoverlent og teknologisk interessert. 
• Initiativrik og serviceorientert. 
• Analytisk og strukturert. 

Vi kan tilby ein spanande jobb med gode vilkår i eit positivt arbeidsmiljø. 

Nærmare opplysningar finn du ved å kontakte banksjef innovasjon og organisasjonsutvikling Rolf Driveklepp tlf. 982 87 828 eller Banksjef marknad og kundereise, Kari Melle tlf. 402 02 840.